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会社で挨拶しない人への対処法【3選】

 

 

会社では、コミュニケーションがとても大切です。

 

ますたん
中でも挨拶は最重要とも言えるかもしれません♪

 

ですが、挨拶をしてくれない人が居るのも事実であり、どのように対処していけば良いのか悩んでしまいます。

 

結論

無理せず挨拶をするです。

 

1.会社で挨拶しない人とは

会社で挨拶しない人とは

 

会社では、殆どの人が何気なく挨拶をしています♪
ますたん

 

実際にはとても大切な意味があり、コミュニケーションとして挨拶をしていかなければなりません。

 

そんな中、挨拶をしても帰っていない人が居て、聞こえているのか気になります。

 

何度も挨拶をしてみると、聞こえている筈なのに返してくれません。

 

ますたん
無視されている気持ちになり、仕事に支障がでてしまうこともあります♪

 

2.挨拶は重要なこと

挨拶は重要なこと

 

挨拶を何気なくしている人は多いですが、実際にはとても重要なのです。

 

ますたん
久しぶりに会う人とは何を話したら良いか分かりません♪

 

1日ぶりでも、何を話したら良いか分からず、話しかけづらい場合もあります。

 

そんな時に、挨拶をすれば当たり障りなくコミュニケーションが取れるようになるでしょう♪
ますたん

 

少し話すと慣れてくるので話しやすくなっていくのです。

 

3.会社で挨拶しない人への対処法【3選】

会社で挨拶しない人への対処法【3選】

 

会社で挨拶しない人への対処法【3選】は、以下の通りです。

 

3-1.気にせず挨拶する

気にせず挨拶する

 

先ずは、気にせず挨拶するです

 

ますたん
無視されても挨拶をし続ける方法になります♪

 

最低限のコミュニケーションであり、社会人として常識です。

 

相手と同じにならないように、こちら側からは挨拶をしておくのが無難とも言えます♪
ますたん

 

無視されるのを前提にしていれば、ストレスもたまらず、もしかしたら挨拶を返してくれることがあるかもしれません。

 

3-2.必要なコミュニケーションのみ

必要なコミュニケーションのみ

 

次に、必要なコミュニケーションのみです

 

挨拶をするのを諦めて必要なコミュニケーションのみ行う方法になります。

 

ますたん
業務をしていれば、その人とコミュニケーションが必要な時があるでしょう♪

 

その時のみコミュニケーションを行えば良いとも言えます。

 

挨拶はお互いに信頼し合っている場合に特に意味があるので、自分がストレスを日々感じてまでしなくても良いです。

 

3-3.相談する

相談する

 

最後に、相談するです

 

挨拶程度は社会人として常識であり、業務の一部とも言えます♪
ますたん

 

会社で一緒に働いていく仲間が挨拶してくれないのは問題です。

 

ますたん
上司に相談して対処法を考えていくことが重要と言えます♪

 

挨拶をしない人に直接的に挨拶をしない理由を聞いても、うまくコミュニケーションをするのは難しいからです。

 

結論:無理せず挨拶をする

 

会社で挨拶しない人への対処法【3選】

・気にせず挨拶する

・必要なコミュニケーションのみ

・相談する

 

挨拶を返してくれない時点で、挨拶をする義務はないでしょう♪
ますたん

 

無理にコミュニケーションをせず、出来る範囲で挨拶をしていくべきです。

 

ますたん
会社の殆どの人から挨拶を無視されている場合には、無理せず辞めるのも検討しましょう♪

 

では、今回は以上です♪

ご視聴ありがとうございました(^^)/

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